余超颖“青年安全生产示范岗”活动 【青.安全】王楼煤矿团委推进“素质固安”工程暨创建-青春任城 余超颖为贯彻落实团区委、区安监局关于印发《推进“素质固安”工程暨创建“青年安全生产示范岗”活动的方案》的要求，大力弘扬“生命至上、安全发展”的思想，推动“素质固安”工程在王楼煤矿深入实施，提升职工安全素质，激励广大团员青年在煤矿安全生产中发挥模范带头作用，矿团委在全矿范围内开展推进“素质固安”工程暨创建“青年安全生产示范岗”活动。1“素质固安 志愿服务”活动 各科室、工区依据“素质固安”基本内涵，

余超颖“青年安全生产示范岗”活动 【青.安全】王楼煤矿团委推进“素质固安”工程暨创建-青春任城

余超颖
为贯彻落实团区委、区安监局关于印发《推进“素质固安”工程暨创建“青年安全生产示范岗”活动的方案》的要求，大力弘扬“生命至上、安全发展”的思想，推动“素质固安”工程在王楼煤矿深入实施，提升职工安全素质，激励广大团员青年在煤矿安全生产中发挥模范带头作用，矿团委在全矿范围内开展推进“素质固安”工程暨创建“青年安全生产示范岗”活动。
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“素质固安 志愿服务”活动
各科室、工区依据“素质固安”基本内涵，组建“素质固安”志愿服务组织。党群部、工会负责招募优秀志愿者，作为“素质固安”智囊智库，为全矿职工提供“素质固安”安全教育公益服务。党群部建立志愿服务者名单，定期组织在矿入井等候室、地面广场、食堂等地点开展“井口送清凉”、“基层工区安全演讲”、“发放安全宣传单”等志愿活动。

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“警示教育日”安全教育活动
一是播放典型的煤矿事故案例视频，利用生动形象的违章事实，警醒教育广大职工，深刻接受事故教训，提高安全生产意识，严格依法依规组织生产，逐步养成良好的安全生产习惯。二是组织职工开展“三个一”教育活动，即回顾一次事故经过、事故经历者谈一次亲身感受、举行一次集体安全宣誓。通过举办事故案例教育展览、观看警示教育片、组织反思大讨论等形式，对典型事故进行剖析，普及安全知识，强化红线意识，达到以事故警示教育推动安全工作的目的，教育职工远离事故，远离伤害。
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开展“安全文化传播”活动
在地面广场及人员密集场所悬挂“素质固安”横幅，摆放展板，利用电子屏幕播出安全生产标语、安全生产知识、安全生产公益视频，加强“安全文化传播”活动。王楼煤矿通讯员采写本单位“素质固安”工程部署进展、典型经验、模范人物等新闻信息稿件，在党群部集中汇总，并在本矿及集团公司等单位发表新闻。
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安全法规及实施细则的培训
由矿安培中心制定学习宣贯实施方案，在全矿范围内开展专项学习宣贯，通防科、地测科、防冲办要详细制定培训讲座课件，按期组织人员进行培训，培训结束后安排中心负责组织集中考试，对考试不及格者进行处罚。

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强化安全生产监督管理
王楼煤矿团委将安全生产责任、创建活动的各项工作任务有效落实到岗位负责人和每个成员，通过签订责、权、利明确的安全生产责任状，增强职工安全生产的责任感和紧迫感。安监处组织开展安全大检查，把事故消灭在萌芽状态。通过召开事故隐患现场分析整改会、开展安全生产合理化建议活动等方式，组织青年职工为企业安全管理献计献策，形成群众性安全实践活动的热潮。

王楼煤矿团委结合青年工作实际，以强化安全红线意识、普及安全知识、养成法治思维、提高安全素质、落实安全责任等为重点内容，将“素质固安”工程八条主线贯穿“青安岗”创建活动，在全矿广大青年中营造了“关注安全，关爱生命”的良好氛围，保障了全矿安全生产形势持续稳定健康发展。

全文详见：https://6596.org/7092.html

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