余超颖“降维攻击”是屌丝逆袭的唯一手段-人神共奋 余超颖首发于“人神共奋（ID：tongyipaocha）”微信公众号每周二原创：职场学习类干货每周五原创：解读经典，笑看职场你们觉得没有路，是因为没有学会不择手段。——《三体》1/6如何更好地拉仇恨假如你刚刚结束了一次为期一周的休假，这次休假，你实施了全面的“断通讯”——不接电话、不看微信、不收电邮，回来之后，发现小组所有人的工作都乱成了一团，大家都眼巴巴地等你回来处理。这充分体现了你在公司是一个不可或缺的角色，为你年底加薪打下了基础。所以，你

余超颖“降维攻击”是屌丝逆袭的唯一手段-人神共奋

余超颖首发于“人神共奋（ID：tongyipaocha）”微信公众号
每周二原创：职场学习类干货
每周五原创：解读经典，笑看职场

你们觉得没有路，是因为没有学会不择手段。——《三体》
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如何更好地拉仇恨
假如你刚刚结束了一次为期一周的休假，这次休假，你实施了全面的“断通讯”——不接电话、不看微信、不收电邮，回来之后，发现小组所有人的工作都乱成了一团，大家都眼巴巴地等你回来处理。
这充分体现了你在公司是一个不可或缺的角色，为你年底加薪打下了基础。所以，你还要再抱怨两句来确认你的优势：怎么搞的？我才几天不在啊？
这么说话是很得罪人滴，如果你换一种说法……
比如说，你可以摆出一付“早就知道会这样”的表情，给大家一个安慰的眼神：“没事，没事，大家已经很尽力了，回来之前，我早有心理准备了……”
这样做，结果肯定大不一样——大家对你更忌恨了。
为啥呢？前面一种说法，你虽然比别人强，但还在同一个层次上；而后一种说法，把别人搞不定的事说成自己轻描淡写的事，说明你跟别人根本不在一个维度上。
这是一种更大的打击，科幻小说《三体》里有一个词很精准，叫“维度打击”。

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如何在不知不觉中，对别人进行“维度打击”？
不看科幻的读者，可能对“维度打击”比较陌生，我稍微解释一下。
在一只蚂蚁的大脑中，世界是二维平面的，只有“前后”、“左右”两个维度，没有“上下”这第三个维度，所以，当它被一根从天而降的手指碾死时，它一定死不瞑目。
《三体》里，一艘正常航行的宇宙飞船中，忽然，敌军大批出现在飞船内部——不是从外部进入，而是直接出现在你眼前，你一定觉得自己神经错乱了。
这就是《三体》想像出的“维度打击”，和那只二维平面的蚂蚁不知道“上下”这个维度一样，身处三维世界的我们，同样无法想象有人从第四个维度忽然出现——唯一可以帮助我们理解的是老版《西游记》里孙悟空突然变出来的那种“原始特效”。
简单的说，维度打击就是高维生物打低维生物，就像我们不经意地碾死一只蚂蚁一样，很多时候，有人在对他人进行“维度打击”时，也是毫无自知的。

职场上，有人花了几天几夜，想尽各种办法，做不出来的东西，你三下五除二就搞定了，为此，你还会“安慰”别人几句——你们搞不定也很正常嘛。
同样，在一个易怒的人看来，那个无论自己如何挑衅，情绪始终保持稳定的人，时刻都在对自己进行维度打击。
所以才有那句：我最喜欢你看不惯我，又灭不掉我的样子——赤裸裸的“维度打击”啊。
前几天有一个新闻，某中学班级第二名的学生，因为成绩长期被第一名压制，绝望中找了个机会，连续十几刀捅死了第一名。
第二名和第一名，看似近在咫尺，实际差了一个维度，可见他平时受到的“维度打击”有多严重。
职场上最严重的“维度打击”莫过于“不在乎”。
激励永远是公司里最好用的手段——除了那些什么都不在乎的员工，所以不管是外企民企国企，这类员工最容易给他人造成永久不可逆的“维度打击”。
一个不在乎奖金的人，随时给他的上司以“维度打击”，一个不在乎权力的人，随时给老板以“维度打击”，一个不在乎公司文化、不在乎被解雇的人，随时给所有兢兢业业捧着饭碗的同事以“维度打击”。
不过上帝是公平的，被“维度打击”的人，时间长了，居然也进化出一套本领，就是《三体》里的另一个新概念，叫“降维攻击”，这个词，还一度因为雷军的推荐，而成为“互联网产品圈”的热词。
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谁最不要脸，谁就赢了
《三体》里有一种叫“二向箔”的武器，能够让敌方世界突然失去一个维度，太阳系在这次打击中被“二维化”，变成了一个平面，所有地球生物全部像一只被拍扁的蟑螂一样，变进了一幅画里。

这就叫“降维攻击”。
但“降维攻击”有一个弱点，“降维”是不会停止的，攻击者最终也会被“二维化”，只是他们在发出这种武器之前，已找到在低维世界里生存的办法，所以主动发起“降维攻击”的一方，将成为“最后赢家”。
宇宙原本有十一个维度，在历次“降维战争”中，现在只剩下三个维度，就是我们现在的世界，“维度战争”永不停歇，宇宙最终会坠入“零维世界”。
比如一下这两个概念：
“维度打击”是指高维打低维，牛逼的人从你意想不到的方向给你致命一击，人家赢得光明正大，你输得无Fuck可说；
“降维攻击”是指某一方发现某个“维度”对自己不利、但对对方有利，就想办法“抽掉”这个维度，让自己在低层次的竞争中获胜。
生活中最常见的“降维攻击”是为自己的错误辩护。
比如有人“借鉴”了我的文章，我如果找过去，对方十有八九会说，你的文章不也是抄的？难道“降维攻击”是你想出来的？再说，天下文章一大抄，就看谁会抄谁不会抄。
“天下文章一大抄”就是典型的降维攻击，通过人身攻击，把别人和自己降低一个维度，在“抄”这个层面上展开“低维度竞争”——谁最不要脸，谁就赢了。
“降维攻击”是应对“维度打击”的唯一武器。比如有一个女人，气质才华双满分，一群男人整天围着他转，这对于其他普通女人而言，这就是高维打低维的“维度打击”。
而“低维者”奋起反抗的武器就是“荡妇羞辱”，再送上崭新的“绿茶婊”称号一枚，把“绿茶”降到“婊”的层次，而且连降两维，原来的“低维者”反而变成了道德层次上的“高维打低维”。
降维攻击这么简单，所以这个世界才充满了各种各样的“撕逼大战”。
前面说的“第二名”捅死“第一名”的惨剧，也是以“降维攻击”应对“维度打击”——成绩比不过你，刀子总能比过你吧？
当然，撇开道德批判，“降维攻击”应对“维度打击”，是一种经典的“屌丝逆袭战术”。

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打破强者制订的规则
商业上最典型的“降维攻击”是价格武器，俗话说，没有降价一块打不掉的消费者忠诚。360对收费杀毒软件、小米对早期的智能手机、拼多多对淘宝京东，都是这个路数。
但提醒大家，以价格为武器的“降维攻击”并不是简单的“价格战”，价格战是你开一个低价，我给一个更低的价格，结果是杀敌八百，自损一千。
而以价格为武器的“降维攻击”前提是对手不敢打价格战——收费杀毒软件如果免费，股价会大跌；京东如果做“拼多多”模式，会损害自己的品牌形象。
“降维攻击”是把对手最弱的一个维度直接开成一个新的战场，对手势必会逃避这个“降维战场”，因为如果应战，一定会丢掉原有优势的市场。这一点可以看看《创新者的窘境》这本书，我也写过《人类的错误可以避免吗？》一文，介绍这个“破坏性创新”理论。
撇开道德批判，不管是“降维攻击”，还是“维度打击”，都是迫使对方在自己最舒服的“维度”上作战。
大公司常常用自己的规模、品牌、人才优势去碾压小公司——高维打低维，美国大公司甚至喜欢国会游说立出一堆复杂的税法来提高竞争成本，让小企业一不小心就触犯那些常常自相矛盾的规则。
而小公司就得想办法避开这个“战场”——实施“降维攻击”。有一个军事研究，分析了过去200年中历次实力悬殊的战争，结论是：总体水平上，强者获胜的概率为72%，但是，当弱势方使用了“非常规战术”，他们获胜的比率反而上升到64%。
所以说，“屌丝逆袭”的基本条件不是勤奋，而是“降维攻击”——打破强者制订的规则。
职场上的“降维攻击”同样如此。

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你们觉得没有路，是因为没有学会不择手段
职场中，有很多喜欢打破规则的人，能力越强、效率越高，上司反而对他们越不放心，因为他们很可能在推进项目时，触犯一堆人的利益，就像香港警匪片里那些经常出现的游走在法律边缘的“好警察”。
他们认为所有制度都应该为了提升工作效率服务，所有不称职的人都应该被开掉，为完成工作可以冒犯领导的权威，为达到理想的工作效率，他们才不管什么Deadline和项目预算呢。
这一类人常常会在规则面前撞得头破血流，但如果他们坚持使用无视规则的“降维攻击”，他总有一天会撕开某个形同虚设的规则。
因为这个世界，表面上尊重规则，实际上只尊重赢家。
武松打虎，天下皆以为英雄。其实书中写得明明白白，他违反政府宵禁命令，不听好心的店小二的劝告醉酒上山，其原因仅仅是认为店家要“黑”自己的钱。
如果他被老虎咬死了，只会像八达岭野生动物园咬人事件的女主角一样，得到一句“活该，谁让你不守规矩”的唾弃。
因为这个世界，表面上尊重规则，实际上只尊重赢家。
职场中有很多无形的规则，每一个规则都是一个工作维度，比如“不能越级汇报”，是为了保护管理者的“授权关系”和威信。
但这种保护又有负面影响，长期依靠这个维度工作，你的思维方式就牢牢被锁定了。如果忽然有一天，你的一个下属突然越级向你的上司汇报，你就好像被抽走了这个维度。
当然，这种“降维攻击”是不被职场允许的，你的下属十有八九会自讨没趣。但你有没有想过，万一公司高层出于某种心理，默许了呢？你还能应付这种“降维战争”吗？
大部分人尊重规则，并不是因为规则值得尊重，而是我们希望得到它的保护。但如果习惯了规则的保护，规则就会成为我们的弱点。直到无视规则的人来临之时，使我们受到来自高维的致命一击。
因为这个世界，表面上尊重规则，实际上只尊重赢家。
这个世界有两种聪明人，一种人在规则内最大限度的为自己争取利益，而另一种根本看不上规则内的这点蝇头小利。
想要从一家公司的低层脱颖而出，靠的是规则之内的能力，但越往上越走，越考验你突破规则又不被惩罚的手段——这其实是第四个维度的新规则。
因为这个世界，表面上尊重规则，实际上只尊重赢家。

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规则之上，另有规则
小时候遇到一件事，让我对规则有了切肤之痛。
厂里宿舍区一帮小孩子在一起玩，总要制定一个游戏规则，谁违反了规则，就要挨揍。有一回，一个孩子犯了错，却没人出面惩罚，我自告奋勇给了他几拳，他哭着跑回家了。
这件事的结果是晚上我被爸爸押着到那个小孩家道歉，我这才知道没有人出面惩罚的原因——他是副厂长家的儿子。
人人都向往一个“人人守规矩”的世界，却不知道这样的世界只存在于小孩子的游戏中。规则之上还有规则，就好像从四维空间从天而降的那根手指。
《三体》中，有一个极端冷酷和疯狂的人，一个被三体人评估为“威慑度100%”的人——托马斯?维德。没有地球人喜欢他，最后因为“反人类罪”被判死刑。
但事实证明，唯有他选择的方向，才是人类唯一的活路。而人类选择的那个充满爱的领袖，却一次次地扼杀了人类最后的生机。
维德说过两句我记忆犹新的话，一句是：“你们认为没有路，是因为没有学会不择手段。”
另一句更有名：“失去人性，失去很多；失去兽性，失去一切。”
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